如何讓你職涯更有機會突破現狀–破除大部分人對台灣員工的評價
Don’t be a worker to conform; rather, be one to challenge.” –IPIB
一篇關於臺灣員工的文章
之前，客戶寄了一篇商業週刊文章給我們，文章提到台灣員工有一項特質：
他們很乖。
也許成為一位很乖的員工，在某些人心中是件好事。
然而，對你的職涯發展來說，「很乖」這項特質，永遠無法讓你進步的夠快，取得你心目中期待的職涯發展。
當你給人的印象總是很乖，不久後你只會被要求或頂多變得「更乖。」
當然，很乖或聽話絕不是一件壞事，但當你真的想要突破現狀，擁有更好的職涯發展或個人品牌，掌握工作安全感，你更需要「異想天開。」
時間與累積
The most powerful force in the universe is compound interest
– Albert Einstein
愛因斯坦曾說過：「複利是世界上最強的力量。」
但這句話背後真正含義其實是：時間與累積。
時間與累積是非常可觀或恐怖的，因為時間與累積會讓你的乖會進化為更乖，忠誠會變成忠心不二。
隨著時間過去，你的乖可能會讓你嘗到一些甜頭，而你心中也會因此慢慢習慣這樣的思維，逐漸地視這樣的乖與忠誠為理所當然，因為你期待得到更多甜頭。
然而，這很可能不會發生，因為更可能的是，你的乖或忠誠將會被他人或公司視為理所當然。
一旦你所有的優點或特點都被視為理所當然，那麼它就不會再是你的賣點。
這時候，你就會面臨與其他人「一樣」的危機。
異想天開的人
這是真的。
這個世界的進步、國家的進步、公司的進步，都是透過勇於異想天開的人創造或推動出來的。
我們欣賞萊特兄弟，因為他們大膽、有目標、熱情、堅毅、並相信自己，深信自己的想法最終能成功。
當時，沒有人相信人類能飛在天上，但萊特兄弟願意當一位眾人眼中不乖的人，選擇異想天開，而他們的異想天開也讓世界上的所有人都因此記得他們，甚至被放在教科書裡。
不過，就像你能預期的，他們在突破現狀之前，讓他們的飛行器能在空中停留夠久前，他們被嘲笑了無數次。
大部分的人都認為他們瘋了、不乖、不聽話、不按照現況來，大部分的人都不相信他們能成功。
只有他們團隊相信他們自己。
但，他們做到了。
你每天都看得到飛機，不是嗎？
現在的你，當你仰望天空，你知道飛在空中，甚至更遠的外太空都是可行的，而且這甚至是理所當然的。
因為現在的你早就被灌輸飛機是存在的。
但它其實不是。
它事實上是不乖、異想天開、被輕視、嘲笑、忽略等所創造出的產品。
110年前，萊特兄弟成功發明飛機之前，飛上天空和萊特兄弟，都被當成一個笑話與不乖的象徵，也是很多人用來茶餘飯後或警惕他人的教訓。
但現在，沒有人關注那段時間。
沒有人在乎，當時大多數人如何嘲笑與不信任萊特兄弟，只記得現在萊特兄弟讓整個世界變近了、地球變小了、視野變寬了。
大家只記得他們的成功，而他們也永遠不會被取代，因為即使活在現代，他們仍會這樣地異想天開，創造更多進步。
成功，似乎總偏好異想天開的人
真正的成功，是成為你心中想變成的人，更好的是，能正面地影響他人。
你想做一位乖的人，不要任何污點或失敗存在他人心中；或是，你想成為一位願意異想天開的人，勇敢地面臨嘲笑、責罵、甚至解雇的風險。
我們相信，我們都有像萊特兄弟一樣異想天開的基因與能力，只是我們想不想，或有沒有勇氣讓它被挖掘出來。
也許，當你堅持你的異想天開，你會被解僱。
但，別忘了Steve Jobs被解僱過、Walt Disney也被解僱過、J.K. Rowling（哈利波特作者）也被解僱過。
不過，他（她）仍成就一份了不起的職涯，一份成功的職涯。
不要害怕你跟別人不一樣，當你願意實踐你的異想天開，不用多，只要一件成功，那麼你的異想天開就會永遠留在大家心中。
而這將讓你能平安度過「與他人一樣」的危機。
我們欣賞欣賞天開的人，因為我們的熱情與使命，就是要透過我們的專業，讓你能與眾不同。
因為當你願意成為一位跟別人不同的人，你才更可能擁有一個與眾不同的職涯。
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