打造個人品牌，學習歐巴馬跟賓拉登的共同特質
一個人的影響力
先前，當賓拉登的死訊出來後，白宮外人潮馬上狂歡慶祝，股市也應聲大漲。
為何一個人的影響力能如此之大，甚至延伸出後續的ISIS。
當然，羅馬和個人的影響力都不會是一天造成的，而是慢慢累積出來的成果。
當時，公布賓拉登死訊的人是美國總統Obama，他也是一位極度具感染力的人，他雖然與賓拉登立場不同，甚至是彼此仇視的敵人，但他們卻有一個相似之處。
他們都是感性大過於理性的領導人
感性是個人品牌關鍵元素
學校教育我們，要致力成為一位理性的人，而在感性上，反而沒有強調這麼多。
甚至，感性特質常常被貶低，讓我們會有種錯覺，感性的人比較會有錯誤的判斷。
因此，長久以來，感性特質難以跟理性獲得相同重視。
然而，理性，促使我們思考；但，感性，才真正驅使我們行動。
當你想有效建立個人品牌時，你必須將感性的元素放進你的個人品牌中。
理性的人用利益說服他人，但感性的人用熱情與使命影響他人，兩者都很重要，你不能僅擁抱理性而放棄感性，也不能僅有感性而缺乏理性。
一個擁有強大個人品牌的人才，懂得他不僅要證明他值得信賴，更懂得如何將強大的信念與自信，用言語、動作、表情等傳達出來，讓對方相信他們能夠做得到，將熱情感染給他人。
歐巴馬的實際證明
這兩位名人都有很好的例子，清楚證明感性的重要。
歐巴馬在兩次總統大選的勝出，並不是因為他比對手擁有更多實務經驗，而是因為人們相信他”we can change”，和第二次的”moving forward”。
而賓拉登，也並非是一個完全理性的人，因為全天下的人都知道，無論用任何角度分析，用飛機撞雙子星大樓攻擊美國，永遠不會是一個正確的選擇。
因為理性告訴我們，弊大於利；然而，他還是下達這個指令，因為他相信他是對的，捍衛其理念，所以他這麼做。
當撇開事情對錯不說，蓋達組織的確用熱情與信念感染許多人，讓很多人願意放棄生命，就只是為了實現組織的信念。
不是巧合
雖然這兩位敵人，身處在不同地區，但卻有相似的特質。
當然，這絕對不是巧合。
當我們仔細觀察，你會發覺到歷史上很多超級領導人，在當時之所以擁有這麼強的影響力，其實都是因為他們善於發揮他們的感性能力。
因此，要建立個人品牌，並成為一個有影響力的人，不妨參考歐巴馬與賓拉登，展現你壓抑許久的感性特質，讓它發揮其原本的功能。
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