職涯教練：一個讓你職涯發展更成功的關鍵思維
一句常聽到的話
當我每個月收入有（一筆數目），或銀行存款有（一筆數目）、或等到我有空閒時間時，我就會做某些事。
但，你會發覺「某些事」其實就是你現在應該做的事，或是要安排在短期計劃中的事，不論它是健康檢查、運動、探親、旅行、或投資與進修。
沒錯，你絕對要量力而出，但你千萬不能停止投資，因為你的職涯發展，就是你現在某些事的長期累積。
Amazon CEO給股東的信
In the short run, the market is a voting machine but
in the long run, it is a weighing machine. -Jeff Bezos
這是Jeff Bezos給股東的信中的內容，Bezos信奉長期思維，他不追求短期快速的成功。他認為短期股價，受到人為與消息的影響，那難以控制；相反地，他追求長期發展並重視投資，相信長期來看，股價將反應企業的真正價值。
Bezos相信未來的成功，來自我們現在對未來所做的投資，和長期的耐心。
你的職涯發展也是一樣，你現在擁有的成果，是你先前投資行動的累積，包含進修、旅行、運動、LinkedIn經營、運氣等。
職涯發展是因果關係，是一連串的選擇所累積的，它不是偶然的，但你需要長期才看得出來；然而，大部份的人，都不像Bezos這麼清楚了解，「現在與未來」其實是因果關係。
大多數的人通常要看到結果後，然後才決定投資，但這是倒果為因。
如果明天你要跑馬拉松
你絕對不會沒有練習，就馬上上場，因為你知道你非常可能跑不完全程，而且更慘的是，你可能會受傷。
一旦你知道你要面對一場馬拉松時，你會慢慢鍛鍊，而也因為鍛鍊，讓你有機會跑完全程，甚至跑出好成績。
重要的是，你不會倒果為因。
職涯就像一場馬拉松，你必須要先投資在自己身上，你才能跑完全程，或取得更好的成績。
如果Amazon當初沒有決定擴大倉儲空間，沒有果斷地投資第2間物流中心在Delaware ，那她或許無法發展這麼快速，也像Zuckerberg訪談時說的，他從沒想過Facebook會是一間新創公司，能招募許多相信Facebook的人才，直到他進駐了在Palo Alto的辦公室。
如果當初他們沒有做出選擇，或許Amazon與Facebook今天就沒這麼大的影響力。
一個不幸的消息
想一想，如果你明天就被迫離開現在的公司，你要如何面對這個結果，你的因應行動是什麼？
當然，這不是真的，至少短期可能不是真的，但這會強迫你思考職涯發展，你也會開始注意公司的決策是否正確。
你也會開始投資自己，讓自己成為公司不可或缺的角色，強化自己的個人品牌與職涯發展。
擁有成功職涯的人才，根據我們的觀察，他會儘早選擇（而非儘快選擇）並確認職涯方向，他了解並會投資個人品牌與職涯，他更能承擔與負責，克服眼前挑戰。
他很清楚職涯發展是因果關係。
你選擇跟誰連結
就像我們之前的文章，你不是在找工作，而職涯發展的核心問題是「人。」
教練曾跟我們分享他的智慧：
每個卓越的品牌，都懂得專業分工、尊重專業、並執行專業分工；
然而，平庸的品牌，卻總是想著一切都自己來。
這句話也可以用於你的職涯發展，你要保持學習，但你不可能精通所有能力。
因此，你真正要專注的地方，是你的核心能力；然後，再找到對的人，讓他們發揮其專業幫助你的職涯。
而且，越早越好。
因為投資最難的地方，就是你無法準確預期，你究竟需要多少時間才能達成預期成效，尤其在品牌的投資，也就是你的個人品牌。
但你的個人品牌卻是與你的職涯息息相關。
你的下個投資
你已經清楚職涯發展是因果關係，而非偶然的成功；因此，你必須儘早啟動投資，並堅持下去，那麼你未來才能看到成果，並且持續茁壯。
當你需要一位專業教練協助你了解職涯目標，或逐步建立個人品牌時，進入了解我們的職涯教練能如何幫助你，或撥打+886-2-2642-1388聯絡我們，讓我們超過4,500天的學習及訓練，協助你逐步達成目標。
如果你已經有職涯目標，但想要擁有一個更好的系統，讓你能接近目標，歡迎你也加入團體教練等待名單，我們將在下次開放時通知你。
我們是亞洲唯一同時獲得專業履歷、個人品牌、職涯教練、面試教練等7張執照的專業團隊，每年定期進修2次，協助客戶發展職涯是我們的熱情，期待收到你的來信或聽到你的聲音。
“We empower you to fulfill your career and dream.”
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